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中國建材集團第七期領導人員中長期經營管理培訓班(EMT)順利開班

發布日期:2024-06-28作者:甘(gan)肅祁(qi)連(lian)山水泥(ni)集(ji)團(tuan)有限(xian)公司點擊量:2026次

6月24日(ri),中國建材(cai)集團第(di)七期(qi)領導人(ren)員中長期(qi)經營管理(li)(li)培訓班(ban)(EMT)在中國大連高級經理(li)(li)學院正式(shi)開(kai)班(ban)。集團黨委副書(shu)記、職工董事(shi)、工會主席常張利出席開(kai)班(ban)式(shi)并作(zuo)動員講話,中國大連高級經理(li)(li)學院副院長王大剛出席開(kai)班(ban)式(shi)并致辭。集團黨委組織部(bu)(bu)(人(ren)力(li)資源(yuan)部(bu)(bu))副部(bu)(bu)長(副總(zong)經理(li)(li))徐千(qian)主持開(kai)班(ban)式(shi)。

常張(zhang)利指出(chu),面對當前(qian)困難復雜的(de)(de)經濟形勢,集(ji)團(tuan)上下凝(ning)心(xin)聚力(li)謀(mou)發(fa)展(zhan),穩步推進(jin)各項(xiang)工(gong)作(zuo)(zuo)。在年(nian)中承前(qian)啟(qi)后(hou)的(de)(de)重(zhong)要時(shi)(shi)期,組織(zhi)為(wei)期兩(liang)個月(yue)的(de)(de)脫產培訓,體現(xian)了集(ji)團(tuan)黨委對干部培養工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)高度(du)(du)重(zhong)視(shi)。他對全(quan)體學員提(ti)出(chu)三(san)點(dian)希望:一(yi)(yi)(yi)是堅持(chi)(chi)知信行(xing)合(he)一(yi)(yi)(yi),展(zhan)現(xian)央企(qi)(qi)(qi)使(shi)命擔(dan)當。深(shen)刻(ke)領(ling)(ling)悟習近平新(xin)時(shi)(shi)代中國(guo)特(te)色社會主義思(si)(si)(si)想(xiang)的(de)(de)世界觀和(he)方法論,運用黨的(de)(de)創(chuang)新(xin)理(li)論武(wu)裝頭腦、指導實(shi)踐(jian)、推動(dong)工(gong)作(zuo)(zuo);深(shen)刻(ke)領(ling)(ling)悟“兩(liang)個確(que)立”的(de)(de)決(jue)定性意義,堅定不移把“兩(liang)個確(que)立”真正轉(zhuan)化(hua)為(wei)堅決(jue)做到“兩(liang)個維護(hu)”的(de)(de)思(si)(si)(si)想(xiang)自(zi)覺(jue)、政治自(zi)覺(jue)、行(xing)動(dong)自(zi)覺(jue);增強(qiang)(qiang)責(ze)任感(gan)使(shi)命感(gan),強(qiang)(qiang)化(hua)戰略引(yin)領(ling)(ling),始(shi)終心(xin)懷“國(guo)之大者”,努力(li)打(da)造(zao)“國(guo)之大材”,更好發(fa)揮央企(qi)(qi)(qi)科技創(chuang)新(xin)、產業(ye)控制、安全(quan)支撐作(zuo)(zuo)用。二是聚焦價(jia)值創(chuang)造(zao),建(jian)設(she)世界一(yi)(yi)(yi)流企(qi)(qi)(qi)業(ye)。堅持(chi)(chi)主動(dong)謀(mou)劃,增強(qiang)(qiang)前(qian)瞻(zhan)性預見性,持(chi)(chi)續(xu)推進(jin)布(bu)局(ju)優化(hua)和(he)結構調整;緊盯短板弱項(xiang),堅持(chi)(chi)真抓(zhua)實(shi)干,強(qiang)(qiang)化(hua)提(ti)質增效、管理(li)提(ti)升、風險防(fang)控;堅持(chi)(chi)兩(liang)端發(fa)力(li),加快發(fa)展(zhan)新(xin)質生產力(li),塑造(zao)企(qi)(qi)(qi)業(ye)高質量發(fa)展(zhan)的(de)(de)新(xin)動(dong)能(neng)。重(zhong)點(dian)要努力(li)完成年(nian)度(du)(du)預算目標,推動(dong)可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan);強(qiang)(qiang)化(hua)合(he)規(gui)管理(li),筑牢(lao)風險底線。三(san)是勇于改(gai)(gai)革(ge)(ge)創(chuang)新(xin),激發(fa)企(qi)(qi)(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)活(huo)力(li)。圍繞服務國(guo)家戰略深(shen)化(hua)改(gai)(gai)革(ge)(ge),把牢(lao)改(gai)(gai)革(ge)(ge)價(jia)值取向(xiang)(xiang),堅持(chi)(chi)以人民為(wei)中心(xin)的(de)(de)發(fa)展(zhan)思(si)(si)(si)想(xiang);注重(zhong)改(gai)(gai)革(ge)(ge)方式方法,深(shen)化(hua)思(si)(si)(si)路創(chuang)新(xin)、管理(li)創(chuang)新(xin)、制度(du)(du)創(chuang)新(xin),堅持(chi)(chi)內(nei)部協(xie)同(tong)(tong)、形成合(he)力(li);堅持(chi)(chi)目標導向(xiang)(xiang)和(he)問(wen)題導向(xiang)(xiang)相結合(he),加大激勵政策落實(shi)力(li)度(du)(du),確(que)保改(gai)(gai)革(ge)(ge)取得實(shi)效。同(tong)(tong)時(shi)(shi),還(huan)對學員提(ti)出(chu)三(san)點(dian)具體要求:多(duo)思(si)(si)(si)考,學深(shen)悟透(tou);常溝通,共同(tong)(tong)進(jin)步;守規(gui)矩,嚴格(ge)自(zi)律(lv)。

王大剛(gang)在致辭(ci)中(zhong)介紹了中(zhong)國大連高級經理學(xue)院的(de)(de)(de)歷史沿革(ge)和發展現狀,EMT項(xiang)目的(de)(de)(de)意義以及本期培訓班整體(ti)教學(xue)安(an)排。希望學(xue)員嚴格(ge)遵守各項(xiang)紀律(lv),明確學(xue)習(xi)目的(de)(de)(de)、加(jia)強學(xue)習(xi)交流、推動學(xue)以致用(yong),在善思善悟中(zhong)提升(sheng)本領,在謀事成(cheng)事中(zhong)增長才(cai)干,用(yong)實際(ji)行動檢驗學(xue)習(xi)效果,在各自(zi)崗位(wei)上開(kai)創新的(de)(de)(de)業績。

學員們(men)一(yi)致表示,集團(tuan)持續(xu)舉辦(ban)EMT培訓班(ban),體現了(le)集團(tuan)黨委對領導干(gan)(gan)部的關心和厚愛,非(fei)常感(gan)恩組織的關心培養,將珍惜難(nan)得的學習(xi)機會,在真(zhen)學、真(zhen)懂、真(zhen)干(gan)(gan)上(shang)下功夫,爭做推動(dong)集團(tuan)高質量(liang)發展(zhan)的執行者、行動(dong)派、實干(gan)(gan)家,為集團(tuan)建設世界一(yi)流材料產業(ye)投資集團(tuan)、推動(dong)高質量(liang)發展(zhan)貢獻力量(liang)。

本期培訓班以習近平新(xin)時(shi)代(dai)中國(guo)特(te)色社會(hui)主義思想(xiang)為指導(dao),聚焦做(zuo)強做(zuo)優做(zuo)大國(guo)有資本和(he)國(guo)有企業(ye)(ye)(ye)這一重大任務(wu),圍繞(rao)加快(kuai)培育具有全球競爭力(li)的世界一流(liu)材料產業(ye)(ye)(ye)投資集(ji)團(tuan)的戰(zhan)略目(mu)標,設置“堅定(ding)理想(xiang)信念”“提高政(zheng)治能力(li)”“科學研判決(jue)策”“永葆創(chuang)新(xin)活(huo)力(li)”“修(xiu)煉領導(dao)品格(ge)”“淬煉履(lv)職本領”六大教學模(mo)塊,并邀(yao)請知名專家和(he)企業(ye)(ye)(ye)家授課、引進(jin)經營實(shi)戰(zhan)案例分享(xiang)、開展突(tu)發(fa)事件模(mo)擬(ni)演練(lian)、注重先進(jin)企業(ye)(ye)(ye)調研交流(liu)。通過專業(ye)(ye)(ye)性(xing)、系統(tong)性(xing)、創(chuang)新(xin)性(xing)培訓,提升企業(ye)(ye)(ye)經營管理人員“七(qi)種(zhong)能力(li)”,為集(ji)團(tuan)高質量發(fa)展提供組織保障。

來自(zi)集團各級(ji)企業的33名領導班(ban)子成員參加培(pei)訓。